ヤフーは2月18日、心身の健康維持や自宅の労働環境整備を目的とした「働く環境応援資金」5万円分を
キャッシュレス決済のPayPayで支給すると発表した。対象は全社員約7800人で、2021年の新卒社員にも支給する。

（出所：ヤフー公式Webサイト）



　ヤフーでは、20年10月にリモートワークの回数制限とフレックスタイム勤務のコアタイムを廃止。
新しい働き方の導入に合わせ月4000円の「どこでもオフィス手当」と通信費3000円の補助を行っている。
また、年末年始や緊急事態宣言が発出された21年1月8日以降、オフィスに出社し勤務した従業員には
1日あたり3000円を支給している。

　しかし、いまだ新型コロウイルスの収束が見えないことから、これまでの月4000円の手当に加え、
3月に「働く環境応援資金」5万円分の支給を決定。通信費補助の金額も見直し5000円に増額するという。

PayPayマネーライトで5万円分の補助を支給（出所：プレスリリース）



　現在、厚生労働省では「新たな生活様式」に対応した規制改革の推進の一貫として、デジタルマネーによる
賃金支払い解禁に向けた議論を進めている。同社は「働く環境応援資金」をPayPayマネーライトで支給し、
将来的な給与のデジタル払いを見据えたモデルケースとして活用を検討したいとしている。

ソース ITmedia ビジネスオンライン 02/18 11:55
https://www.itmedia.co.jp/business/articles/2102/18/news086.html